to高交付量的关键是什么？ 高交付的关键是什么？
众所周知，目前的上市公司都在学习苏宁电器（002024，分享）的扩张模式网贷123。 六年前，苏宁电器上市时，其总股本仅为7000万股。 在过去的六年中，股本已扩大至69.96亿股。 苏宁的股本扩张主要是将资本公积金转换为股本，其次是将股份分配给利润部分。 在过去的6年中，我一直是苏宁电器的忠实投资者，并且获得了超过30倍的利润。 但每个人都应注意，苏宁在过去六年中扩大了股本，更重要的是，其业绩也在同步扩大。 这产生了这样的财富效应。 但是今天，苏宁电器的每股资本准备金仅为0.09元人民币。 可能性降为零。 这表明股权扩张的路径是有限度的。 公司不能无限制地扩张。 关键是要在股权扩张和业绩增长之间实现良性循环，并使资本游戏发挥更长的时间。
但是，现在的上市公司已经借鉴了苏宁电器股权扩张的经验，但是却忽略了业绩增长的经验。 他们正在更多地考虑自己，并拥有更多的自私思想。 例如，它划分家庭财产来服务于二级市场的趋势。 TCL的股价仅为4.60元左右，总股本为42亿股，每股资本公积金仅为1.34元。 这次，它还启动了一项10到10的资本储备计划，一次消灭所有财产，但4.60元的股价引起了人们的关注。 一股除息仅需2.30元，是中国股票市场最低的股价。 再举一个例子，已经上市不到一年的创业板公司瑞思创已经启动了有史以来最好的分配计划：10元至15元的现金分配，即15元。 乍一看，这个计划再好不过了。 仔细考虑一下。 谁对拟议的计划最有利？ 对于那些上市公司的大股东和实际控制人来说，这是最有利的。 难道这笔巨额资本积累资金不是通过高额溢价搜索获得的吗？ 它不是通过公司绩效的增长而获得的。 卖得好便宜。 至于大规模扩张后如何保持公司业绩增长，似乎没有人考虑过，因为他们将来可能不再是公司的股东。 再举一个例子：梧州明珠有一家公司推出了10比16.861的计划，其每股资本公积仅为1.872元。 该部门将把其股本增加160％，并且该家庭中的所有资本储备都将用尽。 将来会有利润吗？ 没关系，当前的利润是最重要的。 让我们看一下，股价在半年之内从16元涨到了44元。 这就是答案。 而三年前，这只股票的价格才3元多人民币，的确是二级市场投机的“明珠”！
在4月底之前，高额转帐仍会浮出水面。 遵循高端转移主题是非常令人愉快的。 问题是您渴望像现在一样完成上市公司的所有主题。 之后该怎么办？ 上市公司的管理层为了自己的利益而吃光，用尽并分配了上市公司的财产。 几年后，公司变成了空壳。 这是否违反了上市的初衷？ 应建中
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